Infolinia: 22 474 00 44

Koszt wg taryfy operatora. Realizator usługi: Arteria C.S. (7 dni w tygodniu w godz. 06:00 - 22:00)

Strona główna > Kariera > Oferty pracy > Referendarz/Referendarka - stanowisko ds. szkoleń - Rzeszów

Referendarz/Referendarka - stanowisko ds. szkoleń - Rzeszów

do 3 lat,powyżej 3 lat
Rzeszów, Podkarpackie
28.10.2026
71507

Główne zadania na tym stanowisku to:

  • Prowadzenie szkoleń w zakresie przygotowania zawodowego na stanowiska służbowe, dokształcania doskonalenia zawodowego, planowania szkoleń, monitorowania struktury kwalifikacji zawodowych pracowników, współpracy w zakresie organizacji szkoleń z właściwymi instytucjami i ośrodkami.
  • Sporządzanie upoważnień, praw kierowania dla pracowników związanych bezpośrednio z prowadzeniem i bezpieczeństwem ruchu kolejowego.
  • Prowadzenie rejestru wydanych upoważnień.
  • Współpraca z  Oddziałem Urzędu Transportu Kolejowego, w tym w zakresie składania wniosków dotyczących powoływania i odwoływania członków komisji egzaminacyjnych na stanowiska związane bezpośrednio z prowadzeniem i bezpieczeństwem ruchu kolejowego, zgłaszania terminu i miejsca przeprowadzania egzaminu kwalifikacyjnego.
  • Organizacja szkoleń i egzaminów oraz obsługa administracyjna ośrodka szkolenia i egzaminowania maszynistów i kandydatów na maszynistów zgodnie z odrębnymi przepisami.
  • Przygotowanie wniosków o wydanie licencji maszynisty.
  • Przekazywanie dokumentów archiwalnych do zakładowej składnicy akt
    zgodnie z obowiązującymi przepisami.
  • Sporządzanie sprawozdawczości statystycznej i informacji wewnętrznej w zakresie przydzielonych czynności.
  • Współuczestniczenie w przygotowaniu dokumentacji przetargowej i współpraca przy przeprowadzaniu procedur związanych z zamówieniami publicznymi.
  • Wystawianie prolongaty dokumentów poświadczających uprawnienia do ulgowych i bezpłatnych przejazdów kolejami oraz ich ewidencja.

Czego oczekujemy?

  • Wykształcenia wyższego.
  • Stanu zdrowia umożliwiającego pracę na danym stanowisku pracy. 
  • Odpowiedzialności i samodzielności.
  • Umiejętności pracy w zespole.
  • Znajomości pakietu MS Office.

Co doceniamy szczególnie?

  • Mile widziane doświadczenie praktyczne zakresie obsługi kadrowej
    pracowników.

Oferujemy:

  • Umowę o pracę na pełny etat, umowę o pracę na czas próbny i na czas nieokreślony, stabilne zatrudnienie.
  • Miłą i konstruktywną atmosferę w zespole.
  • Benefity zależne od stażu pracy, w tym m.in. znaczące zniżki na przejazdy koleją dla Pracownika i jego najbliższej rodziny, dodatkowe ubezpieczenie medyczne.
  • Pakiet socjalny – dopłaty do wypoczynku, pożyczki pracownicze, świadczenia świąteczne.
  • Dodatkowy dzień wolny z okazji Święta Kolejarza.
  • System nagród uzależniony od sytuacji Spółki i efektywności świadczonej pracy.
  • Dogodną lokalizację w okolicach Stacji Rzeszów Główny – łatwy dojazd pociągami i komunikacją miejską.
  • banner-img

    Umowa o pracę

  • banner-img

    Zniżki na przejazdy koleją

  • banner-img

    Dodatkowy dzień wolny w Święto Kolejarza

  • banner-img

    Premia roczna powiązana z wynikami

  • banner-img

    Program pożyczek pracowniczych

  • banner-img

    Dopłaty do wypoczynku

  • banner-img

    Świadczenia świąteczne

Jak wygląda proces rekrutacji

  • banner-img

    1. Wysłanie CV i wymaganych dokumentów

  • banner-img

    2. Spotkanie z przełożonym lub komisją rekrutacyjną

  • banner-img

    3. Specjalistyczne badania lekarskie

  • banner-img

    4. Decyzja



Możesz też wysłać wymagane dokumenty i oświadczenia na adres: [email protected] podając w tytule wiadomości nr rekrutacji widoczny w ogłoszeniu, lub aplikować pisząc na adres: POLREGIO S.A. Biuro Zarządzania Zasobami Ludzkimi - ul. Kolejowa 1, Warszawa z dopiskiem na kopercie: REKRUTACJA i numerem rekrutacji.

Prosimy pamiętać o zamieszczeniu odpowiednich klauzul do dokumentu:

1. klauzula - obecny proces rekrutacyjny:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a oraz danych szczególnych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, które zamieściłem w CV lub liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach przez POLREGIO S.A. dla celów rekrutacji. Zgoda może zostać w każdej chwili cofnięta, co pozostaje bez wpływu na przetwarzanie dokonane przed jej cofnięciem".

2. klauzula dodatkowa - przyszłe procesy rekrutacyjne (oprócz klauzuli powyższej):

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez POLREGIO S.A. przez okres najbliższych 12 miesięcy. Zgoda może zostać w każdej chwili cofnięta, co pozostaje bez wpływu na przetwarzanie dokonane przed jej cofnięciem".