Infolinia: 22 474 00 44
Koszt wg taryfy operatora. Realizator usługi: Arteria C.S.

Strona główna > Kariera > Oferty pracy > Specjalista w Biurze Zarządzania Zasobami Ludzkimi - Poznań

Specjalista w Biurze Zarządzania Zasobami Ludzkimi - Poznań

powyżej 3 lat
Poznań, Wielkopolskie
01.10.2025
46616

Główne zadania na tym stanowisku to:

  • Prowadzenie spraw związanych z obsługą płacową.
  • Naliczanie wynagrodzeń w systemie płacowo-kadrowym, sporządzanie list płac i dokumentów związanych
    z obsługą płacową.
  • Rozliczanie umów cywilnoprawnych.
  • Współpraca z ZUS, US i kancelariami komorniczymi w niezbędnym do realizacji przepisów zakresie.
  • Sporządzanie sprawozdań i zaświadczeń oraz zestawień zawierających dane o wynagrodzeniach.
  • Obsługa systemu Płatnik.
  • Weryfikacja, ewidencja i rozliczanie PPK.
  • Sporządzanie i weryfikacja deklaracji podatkowych oraz dokumentów rozliczeniowych (PIT, ZUS).
  • Weryfikacja prawidłowości sald na kontach księgowych związanych z rozliczeniem list płac, podatku dochodowego i składek na ubezpieczenia społeczne.
  • Przygotowywanie wewnętrznych analiz i raportów dot. kosztów pracy.
  • Udzielanie informacji pracownikom z zakresu rozliczenia wynagrodzeń i obowiązujących regulacji prawnych.
  • Archiwizacja i przetwarzanie dokumentacji płacowej dla celów emerytalnych, podatkowych oraz dla potrzeb ewidencji księgowej.

Czego oczekujemy?

  • Wykształcenia wyższego, preferowane o profilu ekonomicznym.
  • Doświadczenia w naliczaniu wynagrodzeń dla minimum 300 pracowników.
  • Praktycznej znajomości obowiązujących przepisów podatkowych, z zakresu ubezpieczeń społecznych, prawa pracy, ustawy o PPK, związanych z tematyką płacową.
  • Dobrej znajomości pakietu MS Office.
  • Dobrej organizacji pracy i samodzielności.
  • Sumienności i dokładności.
  • Odpowiedzialności i zaangażowania.
  • Komunikatywności i umiejętności pracy w zespole.
  • Gotowości do poszerzania i uzupełniania wiedzy w zakresie wykorzystywanym w rozliczeniach wynagrodzeń.
  • Umiejętności radzenia sobie ze stresem i pracą pod presją czasu.

Co doceniamy szczególnie?

  • Doświadczenie w obsłudze programu Płatnik, rozliczenie min. 300 ubezpieczonych.
  • Doświadczenie w obsłudze kadrowej, rozliczeniach czasu pracy pracowników.

Oferujemy:

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę u największego przewoźnika pasażerskiego oferującego przewozy regionalne na terenie całego kraju.
  • Elastyczny system czasu pracy - możliwość rozpoczynania pracy między 7:00, a 8:30.
  • Przyjazną atmosferę w zespole.
  • Pracę na odpowiedzialnym stanowisku.
  • Niezbędne narzędzia pracy.
  • Świadczenia socjalne i ubezpieczenie medyczne.
  • Szkolenia i możliwość rozwoju zawodowego.
  • Atrakcyjne zniżki na przejazdy kolejowe po Polsce i Europie dla Pracownika i jego najbliższej rodziny.
  • Dodatkowy dzień wolny w roku – Dzień Kolejarza – 25 listopada.

Osoby zainteresowane ofertą pracy prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych w terminie 7 dni roboczych od daty ukazania się ogłoszenia.

  • banner-img

    Umowa o pracę

  • banner-img

    Dodatkowy dzień wolny w Święto Kolejarza

  • banner-img

    Ubezpieczenie medyczne

  • banner-img

    Szkolenia specjalizacyjne

  • banner-img

    Świadczenia świąteczne

  • banner-img

    Dopłaty do wypoczynku

  • banner-img

    Program pożyczek pracowniczych

  • banner-img

    Zniżki na przejazdy koleją

Jak wygląda proces rekrutacji

  • banner-img

    1. Wysłanie CV i wymaganych dokumentów

  • banner-img

    2. Spotkanie z przełożonym lub komisją rekrutacyjną

  • banner-img

    3. Decyzja



Możesz też wysłać wymagane dokumenty i oświadczenia na adres: [email protected] podając w tytule wiadomości nr rekrutacji widoczny w ogłoszeniu, lub aplikować pisząc na adres: POLREGIO S.A. Biuro Zarządzania Zasobami Ludzkimi - ul. Kolejowa 1, Warszawa z dopiskiem na kopercie: REKRUTACJA i numerem rekrutacji.

Prosimy pamiętać o zamieszczeniu odpowiednich klauzul do dokumentu:

1. klauzula - obecny proces rekrutacyjny:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a oraz danych szczególnych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, które zamieściłem w CV lub liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach przez POLREGIO S.A. dla celów rekrutacji. Zgoda może zostać w każdej chwili cofnięta, co pozostaje bez wpływu na przetwarzanie dokonane przed jej cofnięciem".

2. klauzula dodatkowa - przyszłe procesy rekrutacyjne (oprócz klauzuli powyższej):

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez POLREGIO S.A. przez okres najbliższych 12 miesięcy. Zgoda może zostać w każdej chwili cofnięta, co pozostaje bez wpływu na przetwarzanie dokonane przed jej cofnięciem".